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| ≫ 一覧へ戻る ┏┿儲かる会社にしようじゃないか！━━━━━━━━━━2012/12/5━━┓ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┏┫ ┏┫★ 社 長 の 夢 を 現 実 に！★┣┓ ┣┓ ┃┗┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛┃ ┗━┛ ┌╂┘元気・やる気・利益┌╂┘Vol.617 総発行部数 61,123部 【吉岡憲章経営プロデューサーレポート】 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ★★★“未来経営塾”いよいよ明日開催！師走だ、頑張ろう！★★★ 詳細はコチラ ⇒ http://www.mirai-j.co.jp/sikinguri_seminar.htm おはようございます！ 経営プロデューサー 吉岡憲章です。ご存知“常識破りの再建請負人”です。 時が経つのは早いものであっという間に師走に入ってしまいました。経営者に とってもビジネスマンにとっても、これからの1ヶ月間はそれこそ猫の手も借り たくなるような毎日を過ごすことになるでしょう。 そんな中、いよいよ師走の総選挙に入ります。議員1人のミニ党も含めますと 10を超すパーティが「我こそは正義なり！」とばかりに侃侃諤諤の自己主張を続 けていますね。特に少数党にとっては大政党と互角に遣り合えますから安い宣伝 費というところでしょうか。 しかし、いよいよ押し詰まったところで、何と“未来の党”（日本未来の党） というのが出てきたのにはびっくり仰天しましたよ。「私の会社の“未来”を無 断で簡単に使うなよ。商号権侵害だぞっ！」とわめきたいところですが、新会社 法では類似商号についてはかなり寛大になりましたし「党名は商号ではないか」 と自分自身を慰めました（笑） この日本未来の党のメンバーを見ますと、未来を目指して頑張るというより、 過去の遺物のような顔が並んでいますね。後出しじゃんけんのように、急遽昔の お嬢さんを神輿に担いでメディアの話題にさせるようなやり方には「国民を舐め るなよ」との反発のみが待っているように思います。 今回の総選挙はそれ以外にも“わが国の成長や産業の沈没を考えない感情だけ の原発反対”や“農業の生産性を向上させる将来の方向性すら明確にしないで、 目先だけで叫ぶ反TPP”など、日本のこの先の形やビジョンが忘れられているの に腹が立ちますね。 これは、まるで経営理念もビジョンもない企業の経営計画のようなものだと糾 弾したいものです。 経営において、あるべき姿を具体的に描くということは、明確な経営理念・ビ ジョンと成長や改革のための収益計画とアクションを柱とした経営計画を明確に 策定するということになります。 その方法については、このURLにアクセスしてご確認ください。 未来経営塾 ⇒ http://www.mirai-j.co.jp/sikinguri_seminar.htm 経営相談 ⇒ http://www.mirai-j.co.jp/index.htm さて今回は経営者にとって大事な財産でもある従業員との関係の基本となる“労 働契約の改正”について“ゴッドブレイン”（神の脳）と称され“常識を超えた会 計士”として、破綻の瀬戸際に立たされた多くの企業を救っているわが社の切り札 である西山太郎公認会計士が語ります。 ★★★改正労働契約法について★★★ 本年の8月に労働契約法が改正され、来年平成25年4月1日には完全施行されます。 この改正は「同一価値労働同一賃金」という観点から、有期労働契約の反復更新 の下で生じる雇止めに対する不安を解消し、働く方が安心して働き続けることが できるようにするため、有期労働契約の適正な利用のためのルールを整備したと されています。 ※有期労働契約：1年契約、6か月契約など契約期間の定めのある労働契約 この改正労働契約法のポイントは3つあります。 1．無期労働契約への転換 有期労働契約が繰り返し更新されて通算５年を超えたときは、労働者の申込に より、期間の定めのない労働契約（無期労働契約）に転換できるルールです。 2.「雇止め法理」の法定化 最高裁判例で確立した「雇止め法理」が、そのままの内容で法律に規定されま した。このルールでは、有期労働契約反復更新により無期労働契約と実質的に 異ならない状態の場合や、有期労働契約の期間満了後の雇用継続につき合理的 期待が認められる場合に、雇い止めが客観的に合理的理由を欠き、社会通念上 相当であると認められないときは、有期労働契約が更新されたものとみなされ ます。 3．不合理な労働条件の禁止 有期労働契約者と無期労働契約者との間で、期間の定めのあることによる不合 理な労働条件の相違を設けることを禁止するルールです。 この改正は、有期労働契約であれば、パート、アルバイト、契約社員、嘱託な ど職場での呼称にかかわらず対象となります。 さて、この法改正が当初の狙い通りの成果を出せるかどうかについては、懐疑 的にならざるを得ません。雇用者側が無期労働契約になることを嫌い4年で「雇 い止め」を乱発するようになるのではないかと考えられ、例えば今まで何年も契 約更新してきた労働者が、早ければ平成29年頃に一旦は仕事を失うことになると 考えられるからです。 このような事態を避けるべく「クーリング」（簡単にいうと有期契約終了後6 ヶ月間は次の有期契約を結ばず「連続していない」ようにする）という方法もあ るようで、実際いち早くそのような運用に変更する旨の社内通達を出した全国展 開の喫茶店もあると側聞しています。 多様な価値観を持った労働者に多様な雇用形態で対応すべき、つまりパート等 での労働を望む労働者が多いのが現実ですが「弱者救済」の美名の下に現実を知 ろうとしない民主党政権の悪しき置き土産になってしまうようです。 未来事業・公認会計士 西山太郎 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ いかがでしたか？ この改正労働法への対応をわが社にとってプラスにするような人事・労務政策 をこの機会にもう一度確認された方がよいですね。 さて、金融円滑化法の終了まであと僅か4ヶ月を切りました。この機会に全て の中小企業の経営者の皆様が、経営計画書策定、経営再生、資金繰りそして収益 力アップ、サービサー対応のためにどうしたらよいかを確認してください。 もし、分からないこと、悩んでいることがありましたらご遠慮なくお問い合わ せください。 ＊利益創出・融資・資金繰り・円滑化法終了対応などに関するお問合せ先 ⇒ http://www.mirai-j.co.jp/form.htm ＊未来経営塾で経営について疑問を払拭したい方は ⇒ http://www.mirai-j.co.jp/sikinguri_seminar.htm ＊債務を圧縮したい、サービサーについて頼みたい方は ⇒ http://www.mirai-j.co.jp/servicer.htm 【経営プロデューサー 吉岡 憲章】 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┏━┫ ◆ 未来経営塾のご案内 ◆ ┣━┓ ┃★┗┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┳┛★┃ ┗━━┛ ┗━━┛ 私「常識破りの経営プロデューサー吉岡憲章」が多くの修羅場で、陣頭に立ち 指揮をとり続けてきた実体験に裏づけされた独特の解決手法を伝授しましょう。 経営者の悩み“資金繰り”を克服し“収益力をアップ”させ“元気”と“やる気” が出る経営塾です。 〈経営塾後、個別のご相談コーナーも予定しております〉 ◆日程：12月6日（木）16：00〜18：00 ◆テーマ：『ネバーネバーギブアップ経営』 〜今なら間に合う金融円滑化法後の対策〜 ◆内容：第一部 ＜最新情報〜金融円滑化法期限後に備える＞ 1. 11月1日付金融担当大臣談話の意味するもの 2. 金融機関の対応はどうなるのか 3. 中小企業の経営支援のための政策パッケージ 4. 金融機関と上手く付き合うには 第二部 ＜緊急課題〜バランスシートのスリム化＞ 1. 多大な負債（借入）をどうやって圧縮するか 2. 金融機関とサービサーの関係 3. サービサーの行動原理を読む 4. 事例研究（1）（2） 第三部 ＜チャレンジ・緊急収益力アップ＞ 1. 経営改革計画作成の肝（キモ） 2. 緊急対策“100日戦争”の仕掛け方 3. 事例研究“修羅からの脱出” ◆講師：吉岡 憲章 経営プロデューサー 西山 太郎 公認会計士 松本 長久 金融コンサルタント 石黒 和男 シニアコンサルタント ◆受講料：3.000円 ・但しメルマガの購読者または経営会員の会員様 ・一般の方は5.000円となります。 ◆会場：永谷フリースタジオ 新宿 ◆住所：東京都新宿区歌舞伎町2-45-5 新宿永谷ビル8F （JR新宿駅西口から徒歩7分） 吉岡憲章著 PHP研究所発行「社長の器」ほかプレゼント お問い合わせ先：03-3367-8732 （担当：松本 塩島） 詳細ページ: http://www.mirai-j.co.jp/sikinguri_seminar.htm お申し込み: http://www.mirai-j.co.jp/seminar_form02.htm ◆来年の経営塾：1月10日（木）16：00〜18：00 『執念の経営』 〜金融円滑化法終了を乗り越える奥の手〜 ご期待ください！ では、会場でお会いできることを楽しみにしております！ 吉岡 憲章 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ このメルマガは吉岡憲章および未来事業スタッフとご縁をいただきました方々、 ご推薦・ご紹介をいただきました皆様のみに配信させていただいております。 なおご不要の場合は、お手数をおかけいたして恐縮でございますが、巻末にあ ります「配信解除」をクリックしていただきますようお願い申し上げます。 ◆――――◆今月（12月）のホームページ◆―――――◆ □吉岡憲章のコラム 『あと4ヶ月で大変な事態に襲われる』『あきらめないで頑張ろう！』 →→→ http://www.mirai-j.co.jp/ □経営者のための健康情報 『忘年会シーズンにしておきたいお酒の話』『お酒の方程式とは？』 →→→ http://www.mirai-j.co.jp/health_c.htm ◆――――◆◆――――◆◆――――◆ ※メルマガ配信解除※ お手続きはこちら→→→ http://www.mirai-j.co.jp/melmaga.htm ◆――――――――――――――――――――――――――――――――――◆ 【発行者】 未来事業株式会社 経営プロデュースオフィス 代表 吉岡憲章 【本 社】 東京都新宿区西新宿7−8−2 福八ビル5Ｆ 【主要業務】経営プロデュース（経営改革・発展の指導支援） 講演 執筆 【MAIL】 hanjou-1@mirai-j.co.jp 【URL】 http://www.mirai-j.co.jp ◆――――――――――――――――――――――――――――――――――◆ |
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